القضايا العمالية

إجراءات إنهاء عقد العمل بالتراضي في سلطنة عمان تُعد العلاقة العمالية من العلاقات القانونية التي تقوم على عقد يحدد حقوق العامل والتزامات صاحب العمل، وقد تنتهي هذه العلاقة لأسباب متعددة، منها انتهاء مدة العقد، أو إنهاء العقد وفق الحالات التي حددها قانون العمل، أو اتفاق الطرفين على إنهاء العلاقة بصورة ودية. وتبرز أهمية إنهاء عقد […]

شروط استخراج تصريح العمل للوافدين في سلطنة عمان يخضع تشغيل القوى العاملة غير العمانية في سلطنة عمان لتنظيم قانوني دقيق، وذلك بهدف تحقيق التوازن بين حاجة سوق العمل إلى الخبرات والمهارات من جهة، وأولوية تشغيل المواطنين وتنظيم سوق العمل من جهة أخرى. ولهذا لا يكفي أن يجد الوافد جهة ترغب في تشغيله، بل يجب استكمال

التأمينات الاجتماعية في عمان: الدليل الشامل تمثل التأمينات الاجتماعية في عمان أحد أهم الأنظمة القانونية التي تهدف إلى توفير الحماية الاجتماعية للعاملين وضمان الاستقرار المالي لهم ولأسرهم عند التعرض لمخاطر العمل أو التقاعد أو غيرها من الحالات التي ينظمها القانون. ويعد الإلمام بأحكام هذا النظام أمرًا ضروريًا لكل من الموظفين وأصحاب الأعمال، نظرًا لما يترتب

إجراءات تقديم شكوى عمالية في سلطنة عمان تعتبر إجراءات تقديم شكوى عمالية في سلطنة عمان من الآليات القانونية المهمة التي تضمن حماية حقوق العاملين وأصحاب العمل على حد سواء، حيث وفر قانون العمل العماني منظومة متكاملة لتسوية النزاعات العمالية بشكل عادل ومنظم. وتأتي هذه الإجراءات في إطار حرص الدولة على تحقيق التوازن في العلاقة التعاقدية